Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Keterampilan Penulisan Kreatif
Dalam memasang postingan lowongan pekerjaan atau job posting, penting bagi perusahaan untuk dapat menarik para pekerja yang berkualitas dengan keterampilan penulisan kreatif. Job posting yang menarik akan membantu perusahaan dalam mendapat kandidat yang tepat dan meminimalkan resiko mempekerjakan orang yang salah. Oleh karena itu, dalam artikel ini akan dibahas tips-tips untuk membuat job posting yang lebih menarik bagi pekerja dengan keterampilan penulisan kreatif.
1. Gunakan Istilah yang Mudah Dipahami
Istilah yang digunakan pada posting lowongan kerja haruslah mudah dipahami oleh calon pekerja. Menggunakan jargon atau bahasa teknis yang sulit dicerna oleh kebanyakan orang hanya akan membuat job posting menjadi tidak jelas dan membingungkan.
2. Jangan Menggunakan Kabelai Bahasa Formal yang Terlalu Rumit
Banyak perusahaan membuat kesalahan dengan menggunakan kabelai bahasa formal yang terlalu rumit. Padahal, kesan yang dihasilkan justru berbeda dengan ekspektasi. Calon pekerja tidak akan merasa tertarik dengan job posting yang terlalu terkesan kaku, dingin, dan berat.
3. Gunakan Kalimat-Kalimat yang Singkat dan Padat
Job posting yang memuat kalimat-kalimat yang singkat dan padat akan lebih memudahkan calon pekerja untuk mengerti. Para calon pekerja akan lebih mudah memahami apa saja yang diperlukan dan apa persyaratan yang harus dipenuhi.
4. Gunakan Headline yang Menarik
Tulisan headline atau judul adalah hal yang diperhatikan terlebih dahulu oleh para calon pekerja ketika membaca job posting. Dalam memilih headline yang tepat, usahakan untuk menggunakan kata-kata yang menarik perhatian, tetapi tetap menggambarka pekerjaan secara jelas dan terperinci.
5. Ceritakan tentang Kebijakan Perusahaan
Sebisa mungkin ceritakan tentang kebijakan perusahaan. Hal ini dapat memberikan gambaran lebih jauh tentang perusahaan, operasional, aturan, standar etik, dan jalan kerja yang dianut oleh perusahaan. Dengan begitu, para calon pekerja akan memiliki wawasan yang lebih jelas tentang perusahaan tempat mereka akan bekerja.
6. Berikan Deskripsi yang Detail tentang Pekerjaan
Berikan deskripsi yang detail mengenai pekerjaan yang diposting. Calon pekerja membutuhkan informasi khusus mengenai tanggung jawab pekerjaan, tugas yang harus dipenuhi, kualifikasi yang dibutuhkan, dan persyaratan lainnya. Dalam artikel job posting ini, di sertakan rincian tentang tanggung jawab, tugas, kebutuhan, kualifikasi dan persyaratan lain yang diperlukan.
7. Perhatikan Tata Letak dan Warna yang Digunakan
Hal lain yang penting untuk diperhatikan dalam job posting adalah tata letak dan warna yang digunakan untuk job posting tersebut. Usahakan untuk menyesuaikan dengan tema perusahaan atau ikonik dari judul yang dimasukan. Hindari tampilan job posting yang dinamis dan mencolok, karena dapat mengganggu calon pekerja dalam membaca isi job posting.
8. Tambahkan Brain Teaser dalam Job Posting
Untuk menarik calon pekerja yang kreatif, Anda dapat menambahkan beberapa pertanyaan yang harus dijawab para pelamar dalam job posting tersebut. Jawaban dari brain teaser tidak harus benar, calon karyawan dapat membuat variasi jawaban yang berbeda. Dengan membuat pewawancara menarik, maka proses seleksi calon karyawan akan lebih menyenangkan.
Kesimpulan
Dalam memasang postingan lowongan pekerjaan atau job posting, perusahaan harus dapat membuat job posting yang menarik bagi pekerja dengan keterampilan penulis kreatif. Hal ini akan membantu perusahaan dalam mendapat kandidat yang tepat dan meminimalkan resiko mempekerjakan orang yang salah. Tips-tips yang telah diuraikan di atas dapat membantu perusahaan dalam membuat job posting yang lebih menarik dan efektif dalam menarik para calon karyawan yang berkualitas.
Related Posts:
- Alasan Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan dengan… Alasan Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan dengan Kebijakan Kompensasi yang Tidak Jelas Kemampuan Perusahaan untuk Menyampaikan Keterampilan Karyawan yang Diperlukan Kebanyakan orang masih kurang menyadari bahwa perusahaan harus dapat menyampaikan…
- Meningkatkan Produktivitas Karyawan dengan Menjaga Kualitas… Meningkatkan Produktivitas Karyawan dengan Menjaga Kualitas Keterampilan Presentasi Mengapa Harus Menjaga Kualitas Keterampilan Presentasi? Ketika seorang karyawan melakukan presentasi, ia dikenal sebagai profesional. Mereka harus menyampaikan pesan yang sesuai dengan…
- Meningkatkan Keterampilan Berpikir Kreatif Karyawan melalui… Meningkatkan Keterampilan Berpikir Kreatif Karyawan melalui Pelatihan Pemikiran kreatif telah menjadi salah satu kunci dari proses pemikiran yang bisa membuka kesempatan empatsidimana setiap karyawan harus memiliki keterampilan berpikir kreatif untuk…
- Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan… Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Gaya Hidup Sehat Apa Pengertian Job Posting? Job Posting merupakan sebuah proses untuk mencari calon pekerja dengan menyebar informasi pekerjaan di…
- Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan… Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Minat di Bidang Fotografi Konten Berkekuatan Penarik Menarik orang yang tepat untuk pekerjaan adalah tugas yang berat bagi perekrut. Tapi ada…
- Tips Mempertimbangkan Keseimbangan Kehidupan Kerja Pelamar… Tulis dalam bahasa yang informatif. Tips Mempertimbangkan Keseimbangkan Kehidupan Kerja Pelamar dalam Proses Rekrutmen untuk Menghindari Kegagalan di Masa Depan Pengertian Keseimbangan Kerja Keseimbangan kerja terjadi ketika seseorang menggabungkan pekerjaan…
- Menyelesaikan Level Dalam Aplikasi Game Mekorama Dengan Cara… Mekorama adalah salah satu aplikasi game yang populer dan menyenangkan yang telah muncul baru-baru ini. Aplikasi game ini memungkinkan pemain untuk menyelesaikan tingkat-tingkat di dalam permainan dengan cara yang kreatif…
- Cara Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja… Gunakan cara penulisan yang santai, namun elegan. Cara Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Karir di Bidang Teknologi 1. Tentukan Sesuai dengan Karir Bidang Teknologi Target Anda…
- Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan… Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Keterampilan Fotografi Landscape Memperbaiki Konteks dan Deskripsi Pekerjaan Seperti halnya setiap pekerjaan, hal penting pertama yang harus Anda perbaiki ketika membuat…
- Membuat Job Posting yang Tepat untuk Pekerja dengan Karir di… Gunakan tanda baca secara benar. Membuat Job Posting yang Tepat untuk Pekerja Dengan Karir di Bidang Teknik Sipil 1. Apa itu Job Posting? Job Posting adalah proses yang digunakan untuk…
- Pentingnya Menjaga Keseimbangan antara Tugas Rutin dan Tugas… Pentingnya Menjaga Keseimbangan antara Tugas Rutin dan Tugas Kreatif untuk Meningkatkan Loyalitas Karyawan Memiliki loyalitas karyawan telah mendapatkan perhatian lebih dari perusahaan. Jika karyawan bersedia memberikan kepada perusahaan jauh lebih…
- Alasan Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan dengan… Alasan Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan dengan Tidak Mempertimbangkan Faktor Teknologi Rekrutmen karyawan merupakan hal yang penting untuk dilakukan oleh setiap perusahaan. Sama seperti cara lain dalam mengatur bisnis, misalnya…
- Amnesti Pajak dan Dampaknya Terhadap Sektor Jasa Keuangan di… Amnesti Pajak dan Dampaknya Terhadap Sektor Jasa Keuangan di Indonesia Apa Itu Amnesti Pajak? Amnesti pajak adalah suatu skenario dimana pemerintah memberikan keringanan hukum bagi para pembayar pajak di bawah…
- Mengatasi Masalah Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan… Mengatasi Masalah Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan dengan Tidak Mempertimbangkan Faktor Ekonomi Menganalisis Kebijakan Rekrutmen Perusahaan Tidak semua perusahaan mendefinisikan dan mengimplementasikan kebijakan perekrutan yang baik. Nah, kegagalan yang mendasar…
- Membuat Job Posting yang Tepat untuk Pekerja dengan Karir di… Membuat Job Posting yang Tepat untuk Pekerja dengan Karir di Bidang Teknologi Nirkabel Memahami Bidang Teknologi Nirkabel Saat ini, ada banyak alat yang terhubung ke jaringan nirkabel. Pemrograman, peralatan, dan…
- Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan… Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Keterampilan Desain Grafis 1. Apa Itu Desain Grafis? Desain grafis adalah sebuah proses kreatif yang menggunakan kemampuan visual yang menarik untuk…
- Mengatasi Masalah Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan… Harus Menggunakan Font & Ukuran yg Cocok Untuk Kalimat Jelas. Mengatasi Masalah Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan dengan Kurangnya Pemahaman tentang Kebutuhan dan Harapan Generasi Milenial Memahami Generasi Milenial Generasi…
- Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan… Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Keterampilan Desain Kemasan Job posting adalah cara terbaik untuk menarik pekerja profesional dengan keterampilan desain pembungkus. Job posting yang menarik akan…
- Cara Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja… Cara Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Karir di Bidang Periklanan 1. Tahu Bidang Periklanan yang Diwakili Pekerja dengan Karir Untuk membuat job posting yang menarik bagi…
- Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja yang… Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja yang Ingin Berkembang dalam Industri Kreatif 1. Mulailah Dengan Penawaran yang unik dan menarik Jika Anda ingin membangun reputasi terbaik untuk pekerjaan…
- Cara Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja… Cara Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Karir di Bidang Hukum 1. Fokus Pada Rincian Pekerjaan Jika Anda ingin pekerja di bidang hukum untuk tertarik dengan pekerjaan…
- Mengatasi Tantangan dalam Merekrut Karyawan Generasi Z Mengatasi Tantangan dalam Merekrut Karyawan Generasi Z Apa Itu Generasi Z? Generasi Z adalah generasi berikutnya yang akan menjadi generasi pengguna internet. Generasi tersebut terdiri dari orang-orang yang lahir antara…
- Membuat Job Posting yang Tepat untuk Pekerja dengan Karir di… Membuat Job Posting yang Tepat untuk Pekerja dengan Karir di Bidang E-commerce Memahami Pasar E-commerce Saat Ini Sebelum membuat job posting yang tepat untuk pekerja dengan karir di bidang e-commerce,…
- Cara Meningkatkan Kualitas Lingkungan Kerja untuk… Cara Meningkatkan Kualitas Lingkungan Kerja untuk Menghindari Kegagalan Rekrutmen Pentingnya Membuat Perubahan di Lingkungan Kerja Recruiting adalah salah satu aspek penting dalam menangani urusan perekrutan di suatu perusahaan. Namun, jika…
- Meningkatkan Keterampilan Penulisan Bisnis: Pelatihan… Jangan Gunakan Bahasa Inggris. Meningkatkan Keterampilan Penulisan Bisnis: Pelatihan Karyawan Dalam Menulis Proposal Bisnis yang Efektif Apakah Proposal Bisnis dan Apa Manfaat Pelatihan Karyawan? Proposal bisnis adalah laporan tertulis yang…
- Mengoptimalkan Produktivitas Karyawan dengan Memberikan… Mengoptimalkan Produktivitas Karyawan dengan Memberikan Pujian dan Penghargaan Apa itu Pujian dan Penghargaan? Pujian dan penghargaan adalah kiat yang sangat penting dan bermanfaat yang dapat digunakan untuk meningkatkan motivasi dan…
- Mengatasi Masalah Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan… Mengatasi Masalah Kegagalan Rekrutmen Karyawan di Perusahaan dengan Tidak Mempertimbangkan Rencana Strategis Perusahaan 1. Penyebab Kegagalan pada Rekrutmen Karyawan Menurut survei lokal, 73% pengusaha menyatakan bahwa mereka menghadapi masalah kegagalan…
- Tips Mengembangkan Program Kandidat Cadangan untuk… Tips Mengembangkan Program Kandidat Cadangan untuk Mengurangi Tingkat Kegagalan Rekrutmen Mengenal Program Kandidat Cadangan Program kandidat cadangan adalah pendekatan strategis terhadap rekrutmen yang menyarankan bisnis untuk memiliki "cadangan" kandidat pekerjaan…
- Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan… Membuat Job Posting yang Lebih Menarik bagi Pekerja dengan Keterampilan Fotografi Arsitektur Memahami Keterampilan Yang Dibutuhkan Membuat job posting yang menarik untuk pekerja dengan keterampilan fotografi arsitektur tidak semudah yang…
- Tips Menjaga Produktivitas Karyawan saat Bekerja dari Rumah Tips Menjaga Produktivitas Karyawan saat Bekerja dari Rumah Mempertahankan Struktur dan Rutinitas Pekerjaan Tidak semua profil pekerjaan cocok untuk pekerja remote. Tapi banyak perusahaan dan pekerja yang kini beradaptasi dengan…
Kaifmedia.com Dapatkan Yang Kamu Cari Disini